华声在线9月29日讯（通讯员 熊丽玲）“好吃在职工食堂，入住有青工公寓，配有空调、电视、热水器，不想家了。”9月27日，结束了一天工作的云溪供电所青年员工袁楚义明回到宿舍，不禁感慨道。这是国网岳阳供电公司后勤为职工办实事、办好事，积极为青年高质量发展保驾护航，推动企业管理提升的一个缩影。

今年6月份以来，国网岳阳供电公司党委启动了青年高质量发展工作，围绕青年员工“安全、舒适、能乐业的工作环境”和“公平、透明、可预期的成长环境”两个方面，要求各基层单位为青年员工办好“食堂三餐都有饭吃、单身宿舍应配尽配、公休假应休尽休”三件实事，鼓励青年员工牢固树立“扎根基层、崇尚技能”，让企业对青年更友好、青年在企业更有为。

该公司后勤积极响应公司党委号召，采取一系列举措落实“出实招、解难题、办实事、促发展”——开展厨艺交流活动，着力实现区县公司食堂提质，每个月组织就餐青工对食堂伙食进行评价并督促改进；通过青年员工热线常态“工单式”收集解决青年的急难愁盼，已完成住宿设施维修18户，解决住房安置及设施添置26项，回复其他诉求24条次；开展基层青工宿舍情况的摸排与核实，通过改、修、租、整等方式筹集200间青工宿舍，解决青年员工住宿问题；着力完善供电所后勤基础建设，组织开展供电所食堂菜品展、物业管理环境卫生评比等活动，聚焦供电所员工“衣食住行”，协同农服公司推进供电所后勤专业同质化管理；开展多形式的送健康活动，不定期发布健康知识科普，推送名医网上问诊信息，宣教常用医疗急救知识，推进企业健康文化建设。

下阶段，该公司后勤将继续以推进青年员工高质量发展专项行动为抓手，进一步细化工作举措，把情况摸清、问题找准、对策落实，通过加强职工健康管理、食堂提质、青工宿舍新建改造、宿舍硬件设施完善和办公环境提质等系列后勤保障措施，把一个个“问题清单”变成“成果清单”，全面提升青年员工工作生活舒适度，确保青年员工“留得住、干得好”，将公司党委的关心关爱落到实处，贴心为职工办实事、为青年发展保驾护航。