图为葛大兴耐心和班员讲解催化流程

他衣着普通，朴实厚道；他28年如一日爱岗敬业，乐于奉献；他刻苦钻研，勤学苦练成技术尖兵，从最初的炼油门外汉，到如今的省级技能大师。他就是市第七次党代会代表、中国石化集团公司“技能大师”葛大兴。

忠于职守才能精益求精

在中石化长岭分公司炼油第一作业部生产操作间，一身蓝色工装，正值壮年，中等身材的葛大兴，看起来和普通工人没有两样。简短的聊天中，葛大兴没有豪言壮语，有的只是对生产工艺流程感知的滔滔不绝。

1988年技校毕业后，葛大兴就进入了长炼，成了一名石化工人，如今葛大兴所在的班，事实上是由350万吨常减压、120万吨催化、120万吨焦化、120万吨柴油加氢、40万吨航煤加氢、污水汽提组成的炼油生产线。

忠诚是一种品质，也是一种责任。葛大兴说，衡量一个人对企业是否忠诚，在于他对从事的工作是否竭尽全力，忠于职守才能精益求精。

不经意间，多年来企业已给予了他很多荣誉。他认为这主要在于对企业的忠诚，在于对工作的敬畏和坚守。

很早以前，葛大兴开始坚持每班提前半小时到岗，一般早上7：10出门，7：30就到了岗位。正当班的同事开玩笑，见到他，还以为要下班了，看看时间，没想到还差1个小时。

当他的搭档和同事走上了领导或技术岗位，他至今还在一线倒班。“心态决定状态！”葛大兴说，他并不羡慕，他有自知之明。因为学识不高，不能写，不会说，他自认就是现场干活还行，最适合在班组生产一线。

看到通过自己每天精心的操作，黑亮的石油变成了人们生活做饭的燃气，变成汽车高速奔跑的动力，变成衍生神奇网络世界的电脑材料……作为一名炼油工人，葛大兴倍感欣慰：“这是用钱买不来的。”

勤学苦练成就技术尖兵

近十年来，葛大兴自学炼油专业书籍不下20本，写下笔记心得几十万字，逐步成长为技术大拿、高级技师，被湖南石化学院聘为专业建设指导专家。多年来，他刻苦钻研，提出了122条合理化建议，其中37条被采纳，创造价值400多万元。

2007年催化FⅢ型工艺完善改造后不久，重油提升管混合器流化不正常，葛大兴提出加大流化蒸汽量的建议，并与技术人员一起摸索调整，最终消除故障，他据此撰写的论文获公司首届技能操作论文一等奖。

令葛大兴记忆犹新的是，2009年9月23日，在家休班的他得知催化待生立管断裂。他明白，在停工过程中如果塞阀失调造成沉降器藏量压空，沉降器内四五百度高温的油气和再生器内空气互串，将会发生爆炸，后果难以想象。这是催化装置建成投产近40年来遇到的最重大的事件，关系到整个装置乃至炼油厂的生死存亡。

葛大兴随即通知班组12名骨干赶到现场协助处理。这是一场技术水平、心理素质、指挥能力、团队协作的大较量，对抢修人员而言更是一场命悬一线的生死战。经过葛大兴班组全体人员的努力，凌晨2点，催化待生立管断裂事故成功处理，一场特大爆炸事故成功消灭在萌芽状态。

危机处理，过程异常艰难、极其危险，虽然没有当班，但他不顾个人危险赶到装置协助处理，感动了装置全体员工。同时，“9·23”事故的成功处理还成了中国石化同类事故首例经典案例，并受到了中国石化集团公司的嘉奖。“不断克服不良的职业情绪，把本职工作当成一项事业来热爱和完成,在工作中实现人生价值。善待每一个人,从点点滴滴中寻找乐趣，使工作和生活变得更有意义。”尽管葛大兴已取得了不少成绩，但他依然爱岗敬业、不断学习、追求更广阔的天地……

岳阳日报记者 徐 颖 实习生 赵子清

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