12月15日，南湖新区召开2023年度市绩效考核年终调度会。区党工委委员、组织部长、总工会主席刘程志出席并讲话，各相关部门单位主要负责人参加。

会议通报了今年以来市绩效考核指标的进展情况，解读了《岳阳市开展2023年度绩效考核工作的通知》文件，与会部门汇报了各项指标的完成情况，与上级对接、七区排名、短板指标等情况，以及后段工作措施。

刘程志指出，2023既是充满收获的一年，也是充满挑战的一年。为实现今年绩效考核争先创优的目标，各级各部门要以超强意志聚焦绩效考核，绝不允许出现自甘落后、消极躺平、扰乱军心等情形。

刘程志强调，要以超常手段狠抓绩效考核，基础工作务必求真务实，要充分挖掘、宣传、推介特色、亮点工作，统计上报务必毫厘必争，数据精准及时、资料应报尽报、潜力应挖尽挖，汇报务必多层次、重亮点。要以超大力度确保绩效考核，各单位主要负责人要亲自对接，必要时请分管领导协助确保每项指标汇报到位。同时，要以高度的责任感和使命感，想方设法、竭尽所能，全力冲刺，确保今年的绩效考核工作目标任务圆满完成。